有限責任監査法人トーマツは、ファイナンス組織が「進化に向けて取り組むべき 10 テーマ」に対するサービスを 2014 年 1月より本格的に開始すると発表した。

同社は「今後、ファイナンス組織は、自らの意思でその役割を再定義し、さらなる進化を成し遂げていく必要がある」と考え、本サービスをリリースした模様で、トーマツグループの各ファンクション（監査、税務、コンサルティング、ファイナンシャルアドバイザリー等）から 60 名のメンバーを中心に、トーマツグループが有する専門性の連携を図りサービスを提供するということだ。

10個のテーマとは以下のような内容で、ファイナンスに関するテーマがよく整理されている。

※下記リンク(同社プレスリリース)より引用。

また、ファイナンス組織の進化に向けた取り組みの ” きっかけ作り ” として、トーマツグループでは、FT Lab の提供を2014 年 1 月より本格的に開始するという。このFT Lab は、自社のファイナンス組織における課題感をメンバー内で共有し、その解決に向けたアクションプランを議論することを目的とした個社向け参加型 1Day ワークショップサービスで1 社当り 100 万円からとのこと。

詳しくは以下のプレスリリースをご覧ください。

http://www.tohmatsu.com/view/ja_JP/jp/press/285fa86cc6d82410VgnVCM1000003256f70aRCRD.htm