報酬金額100〜150万円の案件・求人一覧

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登録案件数:全 792

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報酬金額100〜150万円の案件一覧

2024.10.29
NEW

上場に向けたブランディング企画支援(アドバイザー的な関わり方)

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:

稼働率:20%~50%

スキル:・ブランディング経験
・マーケの企画設計経験
・SNSなど選定経験

報酬金額:~100万円

業務内容:ブティックファームからの依頼です。
マーケ、プロモーション、企業ブランディングをしっかりしていきたい。
上場企業としての立ち振る舞い、上場に向けて、こういった形で進めた方がいい、などアドバイスをしてほしい。
といった依頼です。

2024.10.29

営業業務の可視化、データ分析、ベストプラクティス策定支援

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:60%~100%

スキル:・業務分析、ASIS-TOBE作成経験

報酬金額:100万~150万円

業務内容:有名ライセンス事業会社での営業プロセス改善プロジェクト。

□プロジェクト概要 ・ライセンス販売を行っている営業チームを業界ごとに40名体制で編成している事業会社からの直接依頼 ・営業手法が業界ごとに異なり、非効率な業務が発生している

□業務内容
営業活動の可視化と優先順位整理  - 各営業社員の活動を可視化し、業務効率化を図る  - 標準フォーマットの導入による業務統一化
トップセールスの営業手法を分析し、ベストプラクティスを全体に展開

□補足 ・現状、SFAシステムを導入しているが活用が不十分 ・社内承認用システムについても検討する予定

2024.10.25

グランドデザイン支援(SCM)

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:80%~100%

スキル:・SCM推進
・グループ再編等、企業の統廃合戦略立案のご経験
 →該当PJをご教示ください
・コンサルティングファームにおける下記いずれかの職務実績
 対象ロール:SC/M/SM
 シニアマネージャー、マネージャー、シニアマネージャークラス
 *有や○ではなく、該当PJ項番は何番。その時のファーム企業名と職位を
  明確にご提示くださいませ。

報酬金額:100万~150万円

業務内容:■案件概要:
- 自動車部品関連のメーカー様。
 中期経営計画のテーマの1つに生産性向上がある。
 その中で、SCMPJTに着手される。

- 現状は複数の子会社別に独自調達・独自販売の機能を持っている。
 重複が原因で、非効率となっているものを全社最適にしていく。

- 社員側は担当をPJ兼任中。そのため、検討ペースのスピードUPを課題。

- 状況
- 状況把握&全社グランドデザイン策定は現在進行中。
- N/Aをご支援。
- 具体施策立案
- 優先順位決め
- スケジュール策定

対象ロール:SC/M/SM
 シニアマネージャー、マネージャー、シニアマネージャークラス

■期間:11月中旬~中長期
■勤務地:フルリモート
■精算幅:固定
■面談回数:2回
■就業時間: 9:00~18:00
■備考:
・大手、大規模、グローバルなどの領域で頑張って来た方でコンサルティングファーム就業経験がある方におすすめです
・基本的にフルリモートワークとなりますが、打ち合わせで都内出社の可能性もあるのでご対応頂ける方
・PC自前予定
・独立系戦略コンサル企業様のプライム案件となります
・稼働率80%以上のため、副業兼業可能

2024.10.24

大手ネット保険代理店社内プロジェクトマネジメント

契約期間:

勤務地:

稼働率:

スキル:

報酬金額:100万~150万円

業務内容:■案件概要:
・自社で保有しているWebサイトやWebシステムに関連した構築業務。
 PM/PM寄りのPMOとして進捗管理やベンダー様とのコミュニケーションを対応。
 PLが1名いて、PMOが10名という状況で、PLの手が回らなくなってきたため増員。
 調整業務がメインとなりますが、会議の設定をしたり、会議に必要な資料を作成することも。
 社員代替的に、社内の関係部署からの要件整理、要求分析を行いつつ、外部ベンダーに
 対してシステム的に反映可能かや、上がってきた成果物のレビューも含まれる。

■必須スキル:
・PMないしは実質PM的なPMO経験が2年以上
・ベンダーコントロールのご経験
・ファシリテーション、ドキュメンテーション経験
・Webシステム開発案件におけるマネジメント経験(開発経験は不問)
・複数のプロジェクトを並行してお任せできること

■歓迎スキル:
・生命保険、損害保険業務のご経験
・インフラ、システムアーキテクチャ(アーキテクト)の理解、知見
・エンジニア出身
・BtoC、BtoB両方があるサービスサイト案件経験

■期間:11月~長期
   *参画にあたり入場手続きで1-2週間かかります

■勤務地:市ヶ谷駅(フルリモート)

■精算幅:固定

■面談回数:2回(1回目弊社同席+エンド様)

■就業時間 9:00~18:00

■稼働率:100%

■備考:
・オフィスカジュアル

2024.10.23
NEW

某電機メーカーにおけるシステム棚卸とクラウド移行プロジェクト(AWS)

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:

稼働率:

スキル:・エンタープライズ系の顧客折衝経験(コミュニケーション能力が高く、自立して業務を進められること)
・ITインフラ全般の知識(深い理解というよりかは会話内容が分かるレベル)
・オンプレミス環境での業務経験

報酬金額:~110万円

業務内容:・日本全国に展開するグループ213社以上、70~80拠点に対してオンプレミスシステムの棚卸とAWSへのクラウド移行を進めるプロジェクト
・システムの最適化や移行に伴い、エビデンスの取得、アセスメントの実施を行い、クラウド環境へのスムーズな移行を目指す
●仕事内容:
・オンプレミス環境のシステム棚卸作業
・クラウド(AWS)移行アセスメントの実施
・クラウド移行計画の立案および実行
・システム移行のための実務作業
・チームと協力しながら進行するリモートワークをベースとしたプロジェクト管理
・体制:4名(お客様2名+元請け社員1名+今回募集1名)

【稼働率】
100%
【案件期間】
2024/12/01 〜 2025/02/28
【メイン勤務地】
東京都
【出社頻度】
基本リモート(PC受取等)
【英語レベル】
不要


2024.10.22

データ統合プロジェクトのPM/DXコンサル支援

契約期間:

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:40%~

スキル:・ウェブ系開発プロジェクトのPM経験3年以上 (IT側)
・AWSまたはGCPなどクラウド環境経験
・ステークホルダーマネジメント、チームマネジメント経験
・主体性を持ったプロジェクト推進経験

報酬金額:80万円~120万円

業務内容:創業1期目のフルスタック・DXエージェンシーにおける、データ統合プロジェクトのPM/DXコンサルタントを募集しています。

□プロジェクト概要
・スタートアップや中小企業に対して、組織と事業を抜本的に改革するためのPM/DXコンサルティングを実施
・クライアントは、組織変革とDX推進に本気で取り組むCxOレイヤーを持つ企業が中心
・創業フェーズで、社内のCTO経験者たちと共に独自のポジショニングを確立

□業務内容
・顧客の課題ヒアリング、構造化、優先順位付け
・プロジェクトの要件定義、運用設計、計画立案
・プロジェクトマネジメントと進捗確認
・希望に応じて、組織および事業の課題ヒアリングやDX戦略立案

□ポジションの特徴
・ITドリブンな経営実現に向け、組織からの改革に注力
・CTO、経営、技術、組織を掛け合わせた提案を実施
・フルリモートで働きやすい環境

□就業時間
・8〜11時の間での時差制(8時間勤務+休憩1時間)

このプロジェクトでは、深い課題解決力と顧客への価値提供を追求することにより、ITドリブンな組織変革を実現していきます。
クライアントとともに成長し、影響力のある変革を推進したい方をお待ちしています。

2024.10.21

ECプラットフォームのカスタマーサポート/オペレーション改善

契約期間:3~6ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:80%~100%

スキル:・ECサイトのカスタマーサポート部署でのマネジメント経験

報酬金額:~115万円

業務内容:【案件概要】
<プロジェクト背景>
カテゴリに特化したECサイトを100サイトほど運営している会社です。
これから来年初めには1,000ECほどを運営している体制となる予定なのですが、受発注オペレーションやカスタマーサポート体制の改善を推進してくださる方を募集いたします。
既に4年ほど運用しているオペレーション体制はあるのですが、改善を主導している担当者がいなかったため、お問合せ返信速度や品質の改善、お届け日数や返金率の改善などが行われていない状況でした。
会社規模拡大に伴いしっかりオペレーション体制を整備したいと考えております。
エンジニアが弊社内にいるため、システム改善によるCSオペレーション改善も可能な状態です。
今回の改善は国内でもトップレベルの方にお任せしたいと考えております。

<業務内容>
カスタマーサポート/オペレーション改善責任者として、受発注オペレーションやカスタマーサポート体制の改善をお願いしたいと考えております。
例えば、以下のような施策を検討したいと考えております。
・オペレーション/カスタマーサポート体制を改善していくためのKPI設計
・オペレーションメンバーをマネジメントしながらカスタマーサポート品質を改善していく

■求める人物像
・オペレーション改善のプロフェッショナルとして、課題を分析から見つけ出し改善を実施していける方。
・柔軟な思考で変化に迅速に対応できる方
・新しいチャレンジに積極的に取り組む姿勢を持つ方
・データドリブンで成果志向の強い方

【条件】
稼働時期:11月or12月開始で3ヶ月間以上
稼働率:80%~100%
勤務条件:週1日以上恵比寿オフィスへの出社
面談回数:2

2024.10.21

ECプラットフォームのプロダクトマネジメント、ECグロース責任者

契約期間:3~6ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:80%~100%

スキル:・データベース型のWEBサービスのプロダクトマネジメント経験5年以上
・データ分析業務に5年以上関わったことのある方
・エンジニアとのコミュニケーションスキル

報酬金額:~115万円

業務内容:<プロジェクト背景>
カテゴリに特化したECサイトを100サイトほど運営している会社なのですが、ECサイトのグロースの成功率を上げていきたいと考えております。
これから来年初めには1,000ECほどを運営している体制となる予定なのですが、各ECサイトをグロースしていく上でCVR改善、WEBマーケティング観点、開発観点から改善していける方を募集しております。
具体的には、データ分析から弊社のECサイトのグロース課題を特定し、それをエンジニアなど適切な部署とコミュニケーションしながら解決していきたいと考えております。
国内でもトップレベルの方にお任せしたいと考えております。

<業務内容>
ECグロース責任者として、ECサイト全体の売上・利益の改善を推進していただきます。
ニッチカテゴリに特化して、ECサイトの売上・利益を上げていく方法はある程度確立されているものの、さらにグローススピードを上げていくためにやれる施策を企画し、推進していただきたいです。
例えば、以下のような施策を検討したいと考えております。
集客
・共通システム(Shopifyのような独自CMS)のSEO観点での最適化
・instagramの自動投稿作成システムの開発
CVR
・共通システム(Shopifyのような独自CMS)のCVR観点での最適化
・コンテンツ品質を一定以上にするための仕組み構築

■求める人物像
・プロダクトマネジメントのプロフェッショナルとして、課題を分析から見つけ出し改善を実施していける方。
・柔軟な思考で変化に迅速に対応できる方
・新しいチャレンジに積極的に取り組む姿勢を持つ方
・データドリブンで成果志向の強い方

【条件】
稼働時期:11月or12月開始で3ヶ月間以上
稼働率:80%~100%
勤務条件:週1日以上恵比寿オフィスへの出社
面談回数:2

2024.10.21

ECプラットフォームのSNSマーケティング責任者

契約期間:3~6ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:80%~100%

スキル:・ECサイトのinstagramの運用経験(5年以上)
・分析を元にしたSNS改善施策の立案スキル

報酬金額:~115万円

業務内容:【案件概要】
<プロジェクト背景>
カテゴリに特化したECサイトを100サイトほど運営している会社なのですが、SEOが集客の中心となっております。
これから来年初めには1,000ECほどを運営している体制となる予定なのですが、各ECサイトをグロースしていく上でSNSマーケティングにも挑戦したいと考えております。
元々いくつかのECサイトでinstagram運用をしていたことがあるため、instagram運用から始めたいと考えております。
単純にinstagram運用をするのではなく、ECサイト内の記事の内容を元にinstagram投稿を作成するAIシステムを開発して、投稿コンテンツの作成〜投稿を自動で行うようにしたいと考えております。
エンジニアは弊社内に既にいるため、どのような投稿を生成するとinstagram経由の売上につながりやすいかの要件企画や投稿後のデータ分析をお任せしたいと考えております。
国内でもトップレベルの方にお任せしたいと考えております。

<業務内容>
SNS責任者として、ECサイト全体のSNS集客数の改善を推進していただきます。
ニッチカテゴリに特化して、ECサイトのSEOを上げていく方法はある程度確立されているものの、さらにグローススピードを上げていくために SNSでの集客チャネル確立を実現していただきたいです。
例えば、以下のような施策を検討したいと考えております。
・ECサイト内のSEO記事を元にしたSNSコンテンツの自動生成(フィード、リール)
・ストーリーコンテンツの自動生成
・コメント返しなどの自動化
・ショップタグの最適化

■求める人物像
・SNSのプロフェッショナルとして、課題を分析から見つけ出し改善を実施していける方。
・柔軟な思考で変化に迅速に対応できる方
・新しいチャレンジに積極的に取り組む姿勢を持つ方
・データドリブンで成果志向の強い方

【条件】
稼働時期:11月or12月開始で3ヶ月間以上
稼働率:80%~100%
勤務条件:週1日以上恵比寿オフィスへの出社
面談回数:2

2024.10.21

ECプラットフォームのSEO責任者

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:80%~100%

スキル:・データベース型のWEBサービスのSEO経験(5年以上)
・分析を元にしたSEO改善施策の立案スキル
・SEO系の開発施策の開発要件作成スキル

報酬金額:~115万円

業務内容:【案件概要】
<プロジェクト背景>
カテゴリに特化したECサイトを100サイトほど運営している会社なのですが、SEOが集客の中心となっております。
これから来年初めには1,000ECほどを運営している体制となる予定なのですが、各ECサイトをグロースしていく上で基盤となるSEOの仕組みを改善したいと考えております。
SEOコンサルティング会社にも入っていただき改善を進めているところではあるのですが、推進力を上げたいと考えておりまして、3ヶ月間フルコミットでSEOに取り組んでくださる方を募集しております。

<業務内容>
SEO責任者として、ECサイト全体のSEO集客数の改善を推進していただきます。
ニッチカテゴリに特化して、ECサイトのSEOを上げていく方法はある程度確立されているものの、さらにグローススピードを上げていくためにやれる施策を企画し、推進していただきたいです。
例えば、以下のような施策を検討したいと考えております。
・運営している全EC間で相互リンクを適切に貼り合う
・カテゴリごとにまとめサイトを作ってニッチカテゴリの上の大カテゴリを狙いにいく
・共通システム(Shopifyのような独自CMS)のSEO観点での最適化
・全サイトでのサブドメイン利用の検討
・外部リンクを集める施策の実施
・記事生成システムの改善
・商品ページ作成システムの改善
・一覧画面の適切な自動生成

■求める人物像
・SEOのプロフェッショナルとして、課題を分析から見つけ出し改善を実施していける方。
・柔軟な思考で変化に迅速に対応できる方
・新しいチャレンジに積極的に取り組む姿勢を持つ方
・データドリブンで成果志向の強い方

【条件】
稼働時期:11月or12月開始で3ヶ月間以上
稼働率:80%~100%
勤務条件:週1日以上恵比寿オフィスへの出社
面談回数:2

2024.10.18

セキュリティ支援案件【商社】

契約期間:1年以上

勤務地:

稼働率:80%~100%

スキル:・ITインフラの基礎知識
・セキュリティの基礎知識
・コンサルスキル(資料作成・課題特定・クライアントフェイシング)
・英語(読み書き)

報酬金額:100万~150万円

業務内容:【業界】商社
【領域】Security/Cyber/GDPR
【役割】
グループ会社への共通基盤展開に向けて、以下のタスクを推進していただく。
①対象グループ会社における環境ヒアリング
②Gap分析と移行方針検討
③必要なコスト試算
④全体PMO支援
【業務内容】
クライアントグループ会社の全体セキュリティ強化のため、定期的に実施してきたセキュリティアセスメントで顕在化されている課題に対して対策を立て是正を進める。
今回は上記の是正施策における技術的な対策として、グループ共通基盤の展開を支援。

【期間】2024/11/01~2025/12/31(延長可能性あり)
【英語レベル】読み書き
【関与率】100%
【作業場所】在宅と想定(クライアントと協議中)

2024.10.18

セキュリティ支援案件【日用品製造】

契約期間:6~12ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:80%~100%

スキル:・ITインフラの基礎知識
・コンサルスキル(資料作成・課題特定・クライアントフェイシング)
・英語(読み、書き)

報酬金額:100万~150万円

業務内容:【業界】日用品製造
【領域】IT Strategy/Transformation
【役割】
JMや現場リーダを元に各種MTG資料の準備やクライアントフェーシングを推進していただく。
具体的な施策としては以下を検討。
・情報Secポリシー・グループコモン規程類
・サイバーBCPおよびサプライチェーンセキュリティリスク管理の体系化
・グローバルCSIRTの高度化
【業務内容】
クライアントグループのITセキュリティ強化の全般支援。取り扱う(可能性のある)テーマは、以下の通り。
・情報Secポリシー・グループコモン規程類
・サイバーBCPおよびサプライチェーンセキュリティリスク管理の体系化
・グローバルCSIRTの高度化
・セキュア開発プロセスの整備
・脆弱管理と資産管理の全体構想
・次期SOCベンダー切り替え検討
・次世代拠点間NW構成の再構築

【期間】2024/10/17~2025/06/30(延長可能性あり)
【英語レベル】読み書き
【関与率】100%
【作業場所】自宅(PC受け取り時のみ東京都千代田区)

2024.10.18

Webサイト運営に於ける、開発周りのPMO、ベンダー折衝

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:~100%

スキル:

報酬金額:~130万円

業務内容:Webサイト運営に於ける、開発周りのPMO、ベンダー折衝

大手メーカーのデジマ部署への支援となります。

■要件:サイト実装周りに於ける開発 or PMO経験
システム開発(アジャイルかスクラム)に於ける開発 or PMO経験
ベンダー側とうまくコミュニケーションを取りつつクライアント側の要望を進行出来る方だとGOODです
スタンス的には、領域を遵守するというというより、柔軟に対応出来る方が望ましい

■尚可:ファームご出身
■稼働:100%
■働き方:原則リモート(出社可能であれば尚可)*都内オフィス
■稼働想定時期:12月~
■面談回数:2-3回

2024.10.17

地方銀行における業務整理と改革プロジェクト支援

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:

稼働率:60%~

スキル:・銀行における業務改革およびシステム導入の豊富な経験
・Digital Branchの知見

報酬金額:100万~150万円

業務内容:地方銀行における業務整理と改革プロジェクトの支援をお願いします。

□プロジェクト概要
・従業員数約1200名の地方銀行で、既存業務の整理と改革を行います
・業務は個々の社員に依存しているため、体系的な業務改善が求められています
・Digital Branchの活用も含め、業務改革を検討しています
・中期経営計画に基づき、6ヶ月以内に業務改革方針を決定する必要があります

□業務内容
・現行業務の整理と分析
・Digital Branchの活用可否を含めた業務改革の戦略立案
・中期経営計画に沿った業務改革方針の策定

エンド企業直接案件です。

銀行業界におけるハンズオンの経験とDigital Branchに関連した専門知識を活かし、
地方銀行の将来を共に構築できる方を求めています。
業務の効率化とイノベーションを推進する重要な役割に挑戦しませんか?

2024.10.17

大手SIer開発モダナイズに関する戦略策定及び営業資料作成支援

契約期間:3~6ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:80%~100%

スキル:・SIerトレンドやIT業界の知識
・戦略策定(AsIs~ToBe)
・IT開発業界リサーチ
・営業資料作成(PPTおよびEXCEL)
・経営陣向け中期経営計画の作成経験
・能動的な議論推進スキル

報酬金額:~130万円

業務内容:■商流:元請⇔上位クライアント➯ブテックファーム➯ランサーズ
■作業場所:ハイブリッド+都内出社 ※場所確認中
■契約期間:2024/11/01 - 2025/02/28
■稼働率 (%):80~100%
■面談回数:2回想定

■作業内容:
【事業部概要・ミッション】
・技術統括本部では、各事業部の開発チームに対し、
開発に関わる方法論のコンサルティングやツール提供を行い、
これに関連する営業資料の年次更新を実施しています。
・2024年の活動を総括するとともに、外部環境や競合動向のリサーチ結果を踏まえ、
2025年に向けた施策を整理し、営業資料に反映させる予定です。
・営業資料の理想形は、各事業部のプロジェクトマネージャー(PM)が、
当社のサービスを迅速に把握し、依頼を促進できる内容となることです。
・現在は、プロジェクトが問題化してからの依頼が8割を占めていますが、
今後はプロジェクト開始前から依頼を受けられる体制を目指します。
・販促活動においては、本部長・事業部長クラスへの提案活動を実施しており、
営業資料はその際にも活用されています。これにより、資料が部課長クラスにも広く展開されるため、
社内外で独自に理解できる質の高い資料作成が求められます。
・また、社外向けのPRにも重点を置きつつ、開発ベンダチェンジの問い合わせが増加している現状に対応するため、
当社の特徴や強みを明確に打ち出す資料を作成します。市場調査や競合分析を基に、
内製を選択する顧客にも訴求できる内容を目指しています。

【案件オーナーからの依頼事項】
・他社の動向や最新技術の情報整理
・チームの能力評価や今後必要となるアセットの整備検討、
今年度の振り返りを踏まえた進行設計とファシリテーション
・可能であれば、次年度に向けたアセット営業資料の更新

2024.10.17

大手SIerにおける新規事業創出案件

契約期間:3~6ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:50%~

スキル:

報酬金額:~100万円

業務内容:現在はコンセプト策定まで完了しており、開発大手SIerにおける新規事業創出案件に入るまでの企画のご依頼。

<主なタスク>
・サービス企画
・ビジネス企画
・仮説検証(プロトタイプ検証を想定)
・簡易PL作成
クライアント側には3名の担当者がおり、伴走型(ワークショップ形式)で
プロジェクトを進行していただきます。

スキル
過去に下記記載の各種作成、検討のご経験があると望ましい

●サービス企画
・カスタマージャーニーマップの作成
・サービスブループリントの作成
・ステークホルダージャーニー作成
・サービスに必要な機能の精査

●ビジネス企画
・収益モデルの検討
・ビジネスモデルの検討
・コスト構造の検討

●仮説検証
・インタビューのご経験
・プロトタイプ検証のご経験

●事業シミュレーション
・PL作成のご経験(売上、原価、販管費、営業利益)

■時期
2024/11/1開始予定
2025/2/28終了予定

■勤務スタイル
稼働:50%
リモート併用可
普段の作業はリモートワークとなります。
ただ、ワークショップ等お客様のオフィス(都内)で実施するものがありますのでそちらへの参加は必須となります。
また、一部元請企業のオフィス(総武本線「馬喰町」駅徒歩1分)で作業をお願いする可能性もあります。

2024.10.17

大手求人サイト刷新

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:80%~100%

スキル:・ウォーターフォール開発での各種テスト計画、テスト仕様書作成および運営経験
・明るく、意欲的な方
・大手SIer/Web開発会社・コンサル会社でWebシステムのウォーターフォール開発の管理経験がある方

報酬金額:100万~150万円

業務内容:■案件概要・背景
 大手求人サービスの更改案件
 2025年10月のリリースを目指し、現在、結合テスト中

■体制・作業内容
 テストチームのリーダーとして、テスト計画、テスト準備、テスト実行運営を担っていただきます。
 今後の工程は、内部結合テスト、外部結合テスト、システムテスト、非機能テスト、受入テスト。
 クライアント、別ベンダーと合同の会議体の進行も行います。

■ポジション
 テストリード

■期間
 ASAP ~2025年10月

■場所
 都内(オンサイトが基本で、数回のリモートなどは可能)

■面談
2回

2024.10.16

DXコンサルティング事業PM

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:

稼働率:

スキル:・Sierの事業責任者もしくはデリバリーではなく案件創出を含むDXコンサル領域におけるクライアントフェンシングを含んだ上流PM経験2年以上
×社内の新規事業担当者のみのご経験
×プロダクトアウト思考のみでソリューションアウトの実績が無い
×データサイエンティストに偏っているキャリア軸の方
×SAPやSalesforce等CRMやツール、システム導入のみのご経験の方
・生成AIを日常的にご自身でも触っている(業務経験があるとベスト)
・ドキュメンテーションスキル(経営会議資料、報告書作成)

報酬金額:100万~150万円

業務内容:■案件概要:
・コンサルティングの上流~エンジニアリング迄を一気通貫で提供し、顧客が求めるプロダクトを
 要件整理・要求分析から伴奏し、オーダーメイドでソリューション的に提供していきます。

・非構造データの利活用、生成AI(LLM/マルチモーダルAI)等先端技術を活かした活用した業務改善
 既存事業の変革、業務効率化をテーマにMVP/PoCをしっかりめに挟み、プロトタイプモデル
 を元にクラウド環境での実証実験~オンプレミス等ユーザー環境での本番運用を実施。

・有名自動車会社様や保険会社様、コングロマリット企業様等エンドユーザー様は多岐。

・母体はデジタルネイティブ企業としてテック領域でいろいろやってきたことによる
 新規事業立ち上げの豊富なノウハウを抱えています。

具体的には
・プロジェクトマネージャー(要求整理、要件定義、労働コスト削減案の抽出等Biz側とシステム側両方)
・紙(定型的なものではなく、会議テーマの設定。先方向け資料作成:ドキュメンテーション)
・既存のコンサルタントのフォローアップ、社内エンジニアチームとの連携

■開発環境:
・顧客に応じて様々なシステム要件が変更。状況に応じてAIも様々なモジュールを検討していくため、
アーキテクチャー/技術選定は都度実施(エンジニアレベルの技術要件は、CTO/VPoE/テックリードクラスのエンジニアが数名中にいるため相談しながら進行可能)。そういった型にはまらない/頼らない環境でのプロジェクトリードスキルを期待。

■期間:即日or11月~長期

■精算幅:固定

■面談回数:1回

■就業時間:フルフレックス

■備考:
・稼働率50%以上の副業兼業にてご参画いただけます。
・メンバーは外資系メーカーやBIG4出身者等が多く、優秀な方と働くことができます。
・大手ファームでは経験のできない先端性と裁量の自由度が魅力です。
・~がやりたいだけのジュニアスキルではなく、誰かをサポートしたり
 やりたいことができるシニア、即戦力レベルのスペシャリストを求めております
・基本テレワークですが、実機や検証のための出張可能性はあり(半年に1回程度)
・PC自前
・弊社複数名参画中、実績多数

2024.10.16

COMPANY導入支援(ベンダーサイド)

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:

稼働率:80%~100%

スキル:・CJK、CWS、CSRのいずれかでの要件定義から設定、テストまでの推進経験(主導的な役割が求められます)
・人事給与業務に関する知見およびシステム経験
・高いコミュニケーション能力とドキュメンテーション能力

報酬金額:~100万円

業務内容:グループ企業全体にCOMPANYを導入するプロジェクトの支援。
人事、給与、就業の各領域において、システムの導入を担当していただきます。

□プロジェクト概要
・グループ企業10社に対するCOMPANYの初期導入が進行中(要件定義フェーズ年内の予定)で、その後さらに他グループ企業へ順次導入を展開予定
・今回の募集は要件定義フェーズへの参加となり、設計からテストまでのフェーズでも継続的に参画する長期的なプロジェクトです

□業務内容
・ベンダーサイドの立場でCJK、CWS、CSRのいずれかの領域における要件定義を推進
・業務要件をシステム要件へと設定し、To-Beフローの作成、要件整理、課題推進を担当

※初日のPC受取のみ都内で実施。他フルリモート可能。

2024.10.10

【大手レジャー運営会社/プライム案件】人材採用におけるアドバイザリー支援

契約期間:3~6ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:30%~60%

スキル:・飲食店における人事採用のご経験
・人事評価制度の設計経験

報酬金額:100万円~130万円

業務内容:【クライアント情報】
全国に大きくレジェー施設・アミューズメントを展開している大手クライアントとなります。
現在中核の事業以外にも積極的に事業展開をしており、M&Aにより幅広く事業を拡大しております。
今後も多角的に事業展開を狙っている企業様からのプライム案件となります。

【課題】
ホテル事業に注力をしているが、料理人の採用が出来ていないことが目下の課題となっておりまして、
そもそもM&Aによる事業展開となりますので、料理人の採用や人事制度設計など行える方がいらっしゃらないという課題を抱えております。

【業務内容】
人事採用の側面からのご支援と、呼び込むための施策・企画立案、
ひいては人事設計などのご経験でご支援いただきたいと考えております。

2024.10.10

システム移行PJのPMO支援

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:80%~100%

スキル:・PMO経験

報酬金額:100万~150万円

業務内容:クライアント:信託銀行
期間:ASAP、当面2~3か月単位更新、END不明
ロケーション:江東区
期待役割:移行推進PMO
<主な作業>
・ISO20022対応を行うサブシステム(為替決済)を行う案件担当との橋渡し
・サブシステムの進捗/障害状況の全体事務局への報告、持ち帰り事項の伝達
・進捗遅延理由や品質結果報告書の内容把握・分析を行いリカバリ方針を案件担当と合意
商流:銀行様→大手ファーム→上位→ランサーズ
・その他 基本エンドのオンサイトで貸与PCで業務することになります。貸与PCの持ち出し許可がもらえれば一部リモート可になりますがPCが2台(銀行/ファームで各々1台)のため、ほぼオンサイトのおつもりで応募いただいた方が無難です。

2024.10.10

リース業向けのパッケージ開発プロジェクト

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:

スキル:・ステコミメンバーへの報告&必要な品質改善に向けてコスト調整した経験
・自らシステム開発をした経験
・品質管理を推進した経験
(開発の不具合内容を踏まえ、境界・限界のテストが足りないとか、同じ傾向の不具合が頻出しており横展開 等。
不具合内容をソースレベルでの必要性も考慮して、品質改善の対策を推進した経験を期待。)
・Jiraベースでのチケット管理経験

報酬金額:~130万円

業務内容:■案件詳細
各種不具合一覧の内容から見た品質管理状況の分析、品質改善に向けた施策検討、各種施策実行に向けた関係者調整

■必要スキル
・ステコミメンバーへの報告&必要な品質改善に向けてコスト調整した経験
・自らシステム開発をした経験
・品質管理を推進した経験
(開発の不具合内容を踏まえ、境界・限界のテストが足りないとか、同じ傾向の不具合が頻出しており横展開 等。
不具合内容をソースレベルでの必要性も考慮して、品質改善の対策を推進した経験を期待。)
・Jiraベースでのチケット管理経験

■期間:2024/11/1〜2024/12/31

■稼働100% 

■出社:週1~2程度 京橋(東京駅近く)へ出社/週3〜4程度リモート

■就業時間:9:00-18:00

■英語:不要

■備考:想定月間稼働時間:およそ180H。
※各種テスト(結合テスト・総合テスト)のフェーズ終了間際は、フェーズ終了に向けた品質確認が発生するため、もう少し上振れする可能性あり。

2024.10.10

公共団体における、クラウドサービスの調査/要件定義支援

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:80%~100%

スキル:・各策定ができる方
①ロードマップ
②グランドデザイン
②要件定義

報酬金額:~130万円

業務内容:■エンドクライアント
公共の外郭団体
■案件概要
SaaSをはじめとしたクラウドサービスやネットワークの現状調査~要件定義業務
■期間
11月~1月※更新の可能性あり
■ポジション
PJメンバー(PL)
■働き方:リモートと常駐比率のイメージ
最大50%を目途としていますので、契約工数の半分はご出社いただきたいと思います。
■おおよその勤務地
飯田橋となります
■スキル
①コンサルスキル ⇒ロードマップ、グランドデザイン策定に精通している方
②技術スキル ⇒詳細な導入プロセスの知識ではなく、大まかなに何をやればいいのかレベルの知識があって、一緒に調べてくれれば問題なし

2024.10.10

国内大手消費材メーカーでの販売管理および周辺システムの刷新プロジェクト支援

契約期間:3~6ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:100%

スキル:・UAT計画の策定および実行管理の経験
 - 業務移行、システム移行、データ移行の全ての経験が求められます
・システム刷新の下流フェーズでの全体統括経験、またはUATおよび移行のリード経験

報酬金額:70万円~110万円

業務内容:□プロジェクト概要
・消費材メーカーが、現行システム(スクラッチ開発)をmcframe、BIツール、マスタ管理システムへの移行を予定しているプロジェクトです
・顧客は移行計画の立案に苦慮しており、専門的知識を持った方の支援が急務です
・関連システムは50程度あり、参加メンバーは約50名の大規模プロジェクトです
・プロジェクトのサービスインは2024年1月を予定していますが、状況によっては遅れる可能性があります

□業務内容
・UAT計画・実行のリード役
・データ移行とテスト(結合テスト、システムテスト、UAT)の実行
・UAT、移行、その他の作業グループ全体の統括

□諸条件等
・開始時期:2024年10月から2025年2月(3月まで延長の可能性あり)
・働き方:完全リモートを基本とし、週1回程度出社を想定
・場所:東京

□補足 上位コンサルタントが参画中のプロジェクトで、急遽空席ができたため、代わりとなる方を速やかに見つけることが重要です。システム移行のUATフェーズにおいて、統括から計画、実行まで対応可能な方を求めています。すべてのポジションを満たすのは難しいため、まずは「UATの統括PMO経験のある方」を募集しています。

2024.10.08

SPA企業の商品開発戦略の策定(メーカー:消費財・SPA企業)

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:首都圏

稼働率:80%~100%

スキル:・コンサルティングファームで3年以上の就労経験
・メーカー(消費財やSPA企業)のプロジェクト経験

報酬金額:~100万円

業務内容:■概要
メーカー(消費財、SPA企業)における、商品開発の基本方針策定
■業務内容
・先方の商品開発総責任者と週に1-2度のディスカッションの各種調査・資料作成
・各部門との実務ミーティングのファシリテート
■期間
・ASAP~2024年12月27日 ※更に延長の可能性あり
■稼働率
80-100%
■場所
基本リモート+週に1度クライアント先(埼玉)

2024.10.07

Web脆弱性評価の評価ツールの決定/運用フロー定義支援

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:80%~100%

スキル: ・Webセキュリティ評価の経験
 ・Webセキュリティ対策の経験

報酬金額:~120万円

業務内容:数十あるコーポレート、ブランドサイトを運営しているが、今後も追加でサイト構築、公開を予定している。
サイトを公開しているが、Web脆弱性の評価をしてきておらず、全社的にセキュリティ強化の方針が決定していることから、
サイトのセキュリティ評価の実施と、評価に基づく改善策提案をお願いしたい。
既に、新規サイト構築要望があるため、当該サイトにて脆弱診断を実施し、運用フローも定義をしていくことで検討している
また、脆弱性診断の方法は、外部業者に依頼する、もしくは社内情報システム部でツールを導入することで検討している
※公開サイトは、コーポレートサイトや、商品サイトでああり、サイト構築自体の難易度は低い

■主な勤務地:表参道
■リモート可否:要相談(週1程度は現場勤務)

2024.10.07

11月:DXのオファリング資料作成 12月以降:大手通信企業の営業伴走およびコンサル営業育成支援とオファリング更新

契約期間:1ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:80%~100%

スキル:Must(上3つの内いずれか1つ+下2つ)
・アウトバウンド営業戦略支援経験
・アウトバウンド営業実行支援(伴走型)経験
・営業手法開発支援経験
・オファリング資料作成および提案活動経験
・自立的に市場調査、資料作成、クライアントとのディスカッションができる方

報酬金額:~140万円

業務内容:■業務内容
11月:DXのオファリング資料作成
12月以降:大手通信企業の営業伴走およびコンサル営業育成支援とオファリング更新

■稼働等
・開始日:2024/11/1-2024/11/29 ※基本的には3月まで継続の可能性あり
・稼働率:80-100%
・勤務地:半常駐 ※都内、週3程度オンサイト

2024.10.07

【25年1月開始~】A社プロジェクト管理・推進支援

契約期間:

勤務地:

稼働率:100%

スキル:・経営層向け資料作成経験
・大規模ITプロジェクトのPMO経験

報酬金額:100万~150万円

業務内容:保険会社における経営層向け資料の作成、PMO支援となります。
カウンターパートは部長クラスになります。
MTG以外はリモート、一部都内にて対面のMTGが発生。

2024.10.07

情シス部門のインフラ領域支援

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:東京都(23区内)

稼働率:~70%

スキル:・顧客側PMO
・インフラ・ネットワークに関する知見
以下の経験
① データ暗号化:ソリューションを使ったデータ自体の暗号化
②フリーメールやクラウドストレージの利用禁止:SASE機能を利用
③USBデバイスによる持ち出し制御:IT資産管理ツールによる制御

報酬金額:~120万円

業務内容:■案件内容:
 中期的な計画策定と施策遂行支援を行いながら、領域ごとにインフラ環境と業務を巻き取っていく活動を推進中。
 その中の施策の1つとして、インフラ領域の支援を実施しております。
 ※実施中施策のメンバが離脱するため、交代要員となります

■役割
 ▼データ暗号化施策の発注側PM (補佐)
 ・進行中のデータ暗号化プロジェクトにおける、顧客側推進 (既存PMの補佐)
- データ暗号化のユースケース・業務要件・利用ルールの整理
- データ暗号化ツール導入に向けたPoCの準備
- ユーザ(顧客従業員)への施策説明資料の作成、ユーザ部門への説明会実施
- 執行役員(情シ部門長)が役員会議で使用する各稟議資料の作成やレビュー
 ▼プロジェクト推進体制におけるプログラム管理 (補佐)
 ・進行中の複数のプロジェクトにおける、顧客側推進体制でのプログラム管理 (既存PgMの補佐)
- 成果の可視化
- 進捗/課題の把握、報告
- 執行役員(情シ部門長)が役員会議で使用する各稟議資料のレビューや作成
- 予定外案件への対応検討(既存PMとともに)、メンバーの対応方針資料のレビュー
今後発生予定業務
・ビデオ会議でのクライアント企業向けの施策実施に向けた説明実施(執行役員兼情シス部長、情シス課長向け)
・データ暗号化:ソリューションを使ったデータ自体の暗号化
・フリーメールやクラウドストレージの利用禁止:SASE機能を利用
・USBデバイスによる持ち出し制御:IT資産管理ツールによる制御


■時期:
 2024年7月~12月
 ※12月決算の顧客のため、現時点で予算確定している範囲
 ※順調に進めば次年度以降も継続予定

■常駐場所:
 お客様オフィス(最寄り:多摩センター駅)
 元請オフィス(最寄り:飯田橋駅)
 ※現在はほぼフルリモート(必要に応じて両オフィスへオンサイト)

■体制
・PJTオーナーである執行役員と情シス課長、元請メンバー、という体制です。

■補足事項
- 本案件では60~70%程度の稼働を予定しております
100%契約の場合、残りの稼働については、別案件にアサインさせていただく想定です

2024.10.06

デジタルキーおよびSW updateにおけるサービス企画開発支援

契約期間:1~3ヵ月

勤務地:

稼働率:~100%

スキル:・コミュニケーションスキル:多くの関係者との議論や意思決定を円滑に進められる
・UX企画/要求・要件定義/UATの経験:顧客視点でのUX策定や要求定義、UAT計画のスキル
・プロジェクトマネジメントスキル:スケジュール管理や課題管理などのPMO業務

報酬金額:~130万円

業務内容:●案件概要:
・UX/システム要求・要件定義の作成および管理、UAT計画・受け入れテストケース作成、スケジュールおよび課題管理、関連資料作成など、サービス企画開発を支援するプロジェクトです。
・現在6名体制で推進中で、10月末に1名がプロジェクトから外れるため、その後任を募集しています。
●仕事内容:
・UX/システム要求および要件定義の作成・管理
・UAT計画の立案および受け入れテストケース作成
・スケジュール管理、課題管理
・検討資料および議論資料の作成
●勤務地:ハイブリッド勤務(最低週3日出社)
●期間:ASAP~2024年12月31日(要相談)
※パフォーマンス次第で年度末まで継続可能性あり
●稼働率:100%
●面談回数:2回

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